Štvrtok, 27. január, 2022 | Meniny má Bohuš

Zabudnite na životopis. Bude vám čoskoro zbytočný

Príbeh o tom, prečo vám cévečka, motivačné listy a životopisy budú nanič

Zdravím Profiťákov,

Po dlhšej odmlke som sa rozhodla hlasnejšie a explicitnejšie zabrdnúť do témy, ktorá je chlebodarcom pre oddelenia ľudských zdrojov, personálne agentúry, korporácie a v neposlednom rade pre takmer väčšinu zamestnancov. Čo je na Slovensku drvivá väčšina populácie.

Žijeme v najfascinujúcejšej dobe ľudskej histórie.

Ako s tým vynaložíme?

Žijeme v dobe, kde sa breaking news dostanú do sveta rýchlejšie cez sociálne siete ako cez tradičné médiá. Žijeme v dobe, kde pri nákupných rozhodnutiach dáme na názor známych a kamarátov, nie na letáky a katalógy plné marketingových balastov. Žijeme v dobe, kde tínedžeri ovládajú najnovšie technológie a z detskej izby komunikujú s celým svetom, učia sa angličtinu pri hraní počítačových hier, programujú, robia na projektoch a rodičia nemajú ani páru, čo tam to ich „nešťastné dieťa“ stvára. Žijeme v dobe, kde sa dobré myšlienky šíria rýchlosťou svetla (TED prednášky, blogy, eknihy, Youtube videá), ktoré dokážu z vás urobiť uznávaného experta a autoritu bez ohľadu na to, kde je vaša „detská izba“. Žijeme v dobe, keď sa môžete vzdelávať na najlepších univerzitách sveta (zadarmo sú dostupné kurzy top univerzít a akademických velikánov ako MIT open, Stanford, atď.). Žijeme v dobe, keď môžete komunikovať s najbriliantnejšími

Skryť Vypnúť reklamu

mysľami tejto planéty, ak adresáta váš email alebo tweet alebo Facebook správa zaujme.

Žijeme v prepojenom svete, svete 2.0... Nech to znie akokoľvek otrepane, žijeme vo svete neobmedzených možností.

Životopisy, CéVé-čka, Resumés? Zahoďte ich čo najskôr.

V októbri minulého roka ma zaujala pracovná ponuka prestížnej New Yorskej venture capital firmy Union Square Ventures. Čo ma však potešilo ešte viac, boli ich požiadavky na kandidáta. Predstavte si, nechceli životopis, ani motivačný list, ani maturitné vysvedčenie...

Čo ich teda zaujímalo? Toto:

Linky online. Twitter účet, blogy, projekty na ktorých ste pracovali. Jednoducho chceli vidieť výsledky vašej práce online. Chceli vidieť vašu stopu, digitálnu stopu, ktorú ste za sebou zanechali.

Skryť Vypnúť reklamu

Potom nasledovalo tri a pol minútové interview, ktoré ste nahrali cez web kameru na vašom počítači, v ktorom ste mali povedať vaše „prečo“, prečo práve vy si zaslúžite pracovať v USV. Čo ma opäť nadchlo,

pretože začať otázkou prečo je nielen filozofia Simona Sineka , ale osvedčila sa ľuďom a firmám, ktorí zatriasli históriou.

Profiťáci,

Preto sa vás pýtam. Čo o vás povie Google, keď si vyhľadáte svoje meno? Ste na Twitteri? Koľko zmysluplných tweetov ste zaštebotali? Kde, na ktorých blogoch si môžeme prečítať vaše myšlienky a dozvedieť sa o vašej expertíze? Dizajnéri máte svoje portfólia zavesené na Behance? Kóderi zdieľate a pýšite sa svojím kódom a projektami na Githube? Aký je váš vplyv na sociálných sieťach a skóre na Kloute?

Skryť Vypnúť reklamu

Zdajú sa vám tieto otázky sci fi? Môžu. Len potom nebuďte o niekoľko rokov prekvapení, keď vaši nadnárodní korporátní zamestnávatelia nebudú takí veľlkí a keď si budete hľadať novú prácu ... potom nikoho nebude zaujímať váš životopis, ale reálne projekty a online história vašich činov ... V skratke, novou menou budúcnosti bude reputácia a sieť kontaktov, ktorú ste si za roky od vzniku sveta 2.0 vybudovali.

Good luck .

S pozdravom @IvanaSendecka

[Update] P.S.: Slovač, pozerajte ako vyzerá životopis 21. storočia, inšpirujte sa od  Moniky Zbínovej.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie z ekonomiky

Inzercia - Tlačové správy

  1. Zánik platobných kariet. Ako budú vyzerať platby budúcnosti?
  2. ARÓNIA - najsilnejšia prírodná prevencia proti koronavírusu
  3. Investovať do akcií a ETF v malom sa teraz dá výhodnejšie
  4. Predplaťte si SME.sk vo vašej firme
  5. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať
  6. 20-minútové mestá: Mestá, v ktorých chcete žiť
  7. Rezerváciou first moment dovolenky viete ušetriť aj 40 % z ceny
  8. Európsky unikát. Kvalitné CBD funguje aj napriek neprajníkom
  9. Anketa: Slováci, ako sme na tom so závislosťami?
  10. Mecom ide na zelenú
  1. 100% ovocné šťavy pod lupou – Prečo sa ich oplatí konzumovať?
  2. Investovať do akcií a ETF v malom sa teraz dá výhodnejšie
  3. Vianočné dovolenky sa vrátili na čísla pred pandémiou
  4. Brusnica – lahodná i účinná zároveň
  5. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať
  6. Predplaťte si SME.sk vo vašej firme
  7. Čučoriedky - dokážu ochrániť váš zrak?
  8. Vedeli ste, že šport a podnikanie majú veľa spoločného?
  9. Slovensko uvažuje! Video so ŠOKOM má už vyše 900-tisíc videní
  10. Developer Mint Investments získal prvenstvo v CIJ Awards 2021
  1. Zánik platobných kariet. Ako budú vyzerať platby budúcnosti? 8 552
  2. Rezerváciou first moment dovolenky viete ušetriť aj 40 % z ceny 4 695
  3. Európsky unikát. Kvalitné CBD funguje aj napriek neprajníkom 3 616
  4. Slovensko uvažuje! Video so ŠOKOM má už vyše 900-tisíc videní 3 597
  5. ARÓNIA - najsilnejšia prírodná prevencia proti koronavírusu 3 274
  6. 5 neznámych vecí, ktoré umožňujú platobné karty 2 753
  7. 20-minútové mestá: Mestá, v ktorých chcete žiť 2 745
  8. Akcie, fondy, kryptomeny. Do čoho treba tento rok investovať 2 643
  9. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať 2 452
  10. Anketa: Slováci, ako sme na tom so závislosťami? 2 231
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Neprehliadnite tiež

Boris Kollár.

Zadlžená škola ide do konkurzu.


26. jan

Existujú bezpečnejšie platby ako kartou.


SME Creative 11. jan
Michal Kasana, sales manažér WOOD & Company

Investujte do e-commmerce a do ETF fondov, radí Michal Kasana, sales manažér WOOD & Company.


26. jan
Obchodovanie na newyorskej burze

Situáciou hýbe aj napätie na Ukrajine.


24. jan

Blogy SME

  1. Jiří Ščobák: Analytici odpovídají: Kolik mám investovat do krypta? Které mi doporučují? Budou kryptoměny v roce 2022 prosperovat?
  2. INEKO: Vďaka biosimilárnym liekom Slovensko ušetrí 32 miliónov eur ročne
  3. Tomáš Tenczer: Prečo šéfovia neznášajú home office
  4. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  5. Jiří Ščobák: Na změnu zdravotní pojišťovny už zbývá jen pár dní
  6. Ústav aplikovanej psychológie FSEV UK: Medzipohlavné rozdiely v deľbe práce
  7. Inštitút strategických politík: Ničivá druhá vlna COVID-19 v Indii môže predznamenať úpadok Módího moci
  8. Miroslav Pollák: Utečenci a „ekonomickí migranti“
  1. Simona Kyselicová: Ako sa testuje na Covid v Nórsku. P.S.: Som pozitívna 11 310
  2. Pavel Macko: Vodka a cigary? 10 940
  3. Lórant Kulík: URBEX: Keď prejdete v Košiciach na ulici kpt.Nálepku cez (ne)utajenú pasáž, zapne sa časostroj 6 104
  4. Martin Ondráš: Keď sa podvod a klamstvo tvári ako etalón morálky 5 569
  5. Monika Nagyova: Vzťahové okienko. Páry, ktoré sa medzi sebou nerozprávajú. 4 948
  6. Asociácia dôchodkových správcovských spoločností: V roku 2022 pôjdu do dôchodku tisícky ľudí. Ste pripravené a pripravení? 4 042
  7. Tomáš Harustiak: Je na Slovensku 56% katolíkov ? Ale kdeže ! 3 992
  8. Martin Sústrik: Lesk a bieda vedy 3 972
  1. Jiří Ščobák: Proč má akvarista začátečník dlouho čekat, než vloží do akvária ryby? (v rostlinných akváriích se substrátem)
  2. Jiří Ščobák: Analytici odpovídají: Kolik mám investovat do krypta? Které mi doporučují? Budou kryptoměny v roce 2022 prosperovat?
  3. Milota Sidorová: Toto mesto v Taliansku založilo Kanceláriu pre čas. Čaká to aj Bratislavu?
  4. Jiří Ščobák: Připravované důchodové reformy na Slovensku: V 3. pilíři se neudělá mnoho, 2. vypadá optimističtěji
  5. Pavol Koprda: Milan Mazurek straší vedľajšími účinkami vakcín. Čo naozaj hovoria dáta?
  6. Jiří Ščobák: Jsou poplatky v slovenských bankách vysoké? Dá se jim vyhnout? Které jsou skryté?
  7. Lucia Šicková: S týmito 4 krokmi sme zaviedli kultúru feedbacku v našej firme
  8. Jiří Ščobák: Novak Djoković pravděpodobně pozitivní test neměl. Oslava poštovní známky a akce s dětmi to dokazují
Skryť Zatvoriť reklamu