Článok pokračuje pod video reklamou
Štedré benefity a neformálnu vľúdnu a kamarátsku atmosféru vracajú zamestnanci vysokým nasadením a tvorivosťou. Nič lepšie si rozumný majiteľ nemôže želať
Až deväťdesiatpercentný príspevok na prémiové zdravotné poistenie, vlastná špičková poliklinika, materské školy, 410 dolárov mesačne na dieťa, firemná posilňovňa. Za tieto benefity k platu sa softvérová spoločnosť SAS dostala tento rok na prvé miesto prestížneho rebríčka Top 100 najlepších amerických spoločností, pre ktoré sa vyplatí pracovať.
