Mať vízie, ciele je úžasné a je to prvý krok k naplnenému životu. Napriek tomu sa mnohým firmám, tímom nepodarí naplniť ich, dostať ich do reality. Jedným z dôvodov sú práve naše presvedčenia, zvyky, ktoré nás „držia“ v zóne bezpečia. Co-active koučka Dagmar Kéryová tieto veľmi silné vnútorné hlasy označuje za sabotérov.
Ako nám „sabotér“ vstupuje do života, ako bráni napĺňaniu našich vízií a snov?
Sabotér sa najsilnejšie začne prejavovať práve vtedy, keď začneme meniť veci vo svojom živote – pracovnom či súkromnom. Za tie roky, ktoré sme prežili, si každý z nás vytvorí akúsi zónu bezpečia – súbor zvykov, reakcií, ktoré už máme vyskúšané a vieme, ako nám fungujú. Ak sa však rozhodneme pre radikálne zmeny, náš cieľ sa určite nachádza mimo tejto zóny. Treba urobiť iné aktivity, vedomé rozhodnutia, ako sme zvyknutí. Začíname sa toho báť. A tu počujeme, ako si hovoríme, že „to nie je možné, náš tím na to nemá“ a mnoho ďalších výrokov. Sú to slová nášho sabotéra, ktorý sa nás snaží chrániť a zabrániť nám urobiť zmenu.
Čo sa v koučingu dá robiť s klientom, ktorý má sabotéra?
