V ostatnom čase sa uchádzači o prácu na manažérske pozície stretávajú s tým, že k životopisu a motivačnému listu majú pripraviť aj štúdiu spojenú s prezentáciou vízie. Hovorí Dana Blechová, riaditeľka firmy Iventa Slovakia Management Consulting.
Aký rozsah by štúdia mala mať?
Závisí to od zadania. Nemala by byť krátka a všeobecná a uchádzač by nemal pripraviť pre firmu niečo, čo môže použiť aj bez neho. Prezentácia by mala byť pripravená tak, aby uchádzač zamestnávateľa presvedčil, že by danú pozíciu zvládol. Je dobré použiť konkrétne nápady a ukázať, ako uvažuje a pracuje. Najmä na kľúčové pozície, kde sa očakávajú od uchádzača zmeny vo firme, prípadne až záchrana, potrebuje mať zamestnávateľ istotu, že kandidát je ten pravý.
