Predstavte si, že peniaze neexistujú. Vo vrecku vás netlačia mince, pri preberaní tovaru či služieb nevyťahujete z peňaženky bankovky ani platobné karty. Vlastne peňaženku ani nepotrebujete.
Svet bez peňazí, ktorý by prirodzene viedol k zmene postoja k materiálnym statkom a hodnotám, mnohí považujú za utópiu. Nevedia si to predstaviť. A možno by ani nechceli. História však často ukázala, že ak si niečo nevieme predstaviť, ešte to neznamená, že to nemôže fungovať.
DAR JE... DAR
Daniela hľadá miesto, kde by mohla vytvoriť labyrint zo zelene, Adam venuje obal na iPhone, Ľuboš by potreboval, aby mu niekto skontroloval riešenie fyzikálneho príkladu, Katka daruje staršie korčule. O chvíľu úlohu z fyziky už kontrolujú traja pomocníci a korčule si našli novú majiteľku.
Svet, kde je čas nad zlatoZdroj: hearth.net | Petit Press 2016
V „tržnici“ komunitnej platformy Hearth.net, ktorej predsedá filantrop Libor Malý, to bzučí ako v úli. Český milionár, zakladateľ úspešných pracovných portálov Jobs.cz a Prace.cz, sa prostredníctvom netradičného projektu snaží bojovať proti mamonu.
Mohli by ste namietať, že sa mu dobre hovorí o svete bez peňazí, keď ich má sám viac než dosť. O myslení tohto muža, ktorý sa otvorene hlási k budhizmu, sa dozviete viac v samostatnom rozhovore na ďalších stranách.
Faktom však zostáva, že L. Malý na projekte Hearth (rodinný kozub) pracuje so svojím tímom už pár rokov a financuje ho z vlastných zdrojov. Hoci na webovú stránku denne pribúda množstvo inzerátov, nejde o burzu, pracovný portál ani bežný bazár.
Cieľom je vytvoriť priestor, kde sa ľudia nepýtajú, čo za to, jednoducho ponúknu, čoho majú prebytok, alebo požiadajú o to, čo im chýba. Nie sú to len materiálne veci, počítajú sa aj dobré rady či drobné práce. Každý má možnosť robiť, čo ho baví, a ponúknuť to niekomu, kto to naozaj ocení.
Jan DolínekZdroj: hearth.net | Petit Press 2016
Snažíme sa ponúkať priestor na štedrosť v každodennomživote. Ide nám o to, aby sa ľudia cítili užitoční a šťastní
Jan Dolínek, riaditeľ Hearth.net
„Snažíme sa ponúkať priestor na štedrosť v každodennom živote. Ide nám o to, aby sa ľudia cítili užitoční a šťastní, lebo urobili radosť druhému a tým, pochopiteľne, aj sami sebe,“ hovorí pre Profit výkonný riaditeľ projektu Jan Dolínek. Myšlienku priestoru na vymieňanie si darov a skúseností začal rozvíjať L. Malý po nástupe globálnej ekonomickej krízy.
