BRATISLAVA. Od mája budúceho roka by mali zamestnancom vzrásť viaceré príplatky za prácu. Poslanci posunuli do druhého čítania novelu Zákonníka práce, ktorou sa má zvýšiť príplatok za nočnú a sviatočnú prácu, ako aj zaviesť nový príplatok za víkendovú prácu.
Návrh novely do parlamentu predložila trojica poslancov Smeru-SD Ján Podmanický, Martin Glváč a Ľubomír Petrák. Opatrenia sú súčasťou vládneho sociálneho balíčka.
O koľko sa zvýšia príplatky
V novele Zákonníka práce navrhujú poslanci zvýšiť minimálnu výšku mzdového zvýhodnenia poskytovaného za nočnú prácu zo súčasnej sadzby 20 percent na 50 percent sumy minimálnej mzdy v eurách za hodinu. Predstavuje to zvýšenie z 0,55 eura na hodinu na 1,38 eura na hodinu.
Príplatok za prácu vo sviatok má vzrásť z 50 percent priemerného zárobku zamestnanca na 100 percent. Zaviesť sa má aj nový príplatok za prácu počas sobôt a nedieľ, a to vo výške 100 percent sumy minimálnej mzdy v eurách za hodinu.
Zvýšenie príplatkov by sa vďaka novele malo týkať aj zamestnancov pracujúcich na dohodu.
"Účelom je zabrániť zneužívaniu prác vykonávaných na dohodu na výkon prác najmä počas sobôt, nedieľ, vo sviatok, ale aj v noci," skonštatovali poslanci v predkladacej správe k novele.
Čo sa má zmeniť
Podnikatelia vo videu ukazujú, ako by ľudia mohli zarobiť ešte viac Čítajte Právna norma má priniesť aj ďalšie zmeny. Úpravy sa týkajú nárokov zamestnancov.
Novelou sa má zakotviť povinnosť neponúknuť pri dojednávaní mzdy v pracovnej zmluve základnú zložku mzdy v sume nižšej, ako je suma základnej zložky zverejnená v ponuke zamestnania.
Vypustiť sa má aj povinnosť uvádzať niektoré údaje v potvrdení o zamestnaní, upraviť sa majú aj nároky v prípade pracovnej pohotovosti mimo pracoviska v osobitných prípadoch.
Novelou zákona sa má tiež doplniť možnosť vyplácať mzdu za prácu nadčas v období čerpania náhradného voľna a priniesť má aj zákaz uplatňovať normy spotreby práce, ak by mohlo dôjsť k ohrozeniu bezpečnosti alebo zdravia zamestnancov trhu práce.
