BRATISLAVA. Minimálna mzda na Slovensku dosiahne v budúcom roku najmenej 656 eur. Ide o 60 percent z priemernej hrubej mzdy na Slovensku za rok 2019 v sume 1 092 eur, ktorú v piatok zverejnil Štatistický úrad Slovenskej republiky.
Novelu zákona o minimálnej mzde, podľa ktorej najnižšie hrubé zárobky od roku 2021 predstavujú aspoň 60 percent z priemernej hrubej mzdy spred dvoch rokov, v októbri minulého roka v parlamente presadili poslanci za Smer.
V tomto roku je mesačná minimálna mzda na úrovni 580 eur.
Priemyselné zväzy: Budeme žiadať, aby sa zákon novelizoval
V budúcom roku bude mať Slovensko z pohľadu mediánovej mzdy najvyššiu minimálnu mzdu na svete. Na prvej priečke Slovensko vystrieda Francúzsko.
V reakcii na to, že v budúcom roku minimálna mzda na Slovensku dosiahne najmenej 656 eur, to pre agentúru SITA uviedla hovorkyňa Asociácie priemyselných zväzov Silvia Šeptáková.
Smer navrhuje automat na určenie minimálnej mzdy Čítajte Mediánová mzda je úroveň mzdy, pri ktorej polovica zamestnancov zarába menej a polovica viac ako je mediánová mzda.
"Budeme žiadať, aby sa zákon novelizoval. Určovanie výšky minimálnej mzdy relevantným spôsobom a jej odpojenie od príplatkov za prácu bude pre nás jednou z prioritných tém v diskusiách s novou vládou," tvrdí Šeptáková.
Rast alebo pokles minimálnej mzdy v národnom hospodárstve podľa nej musí vychádzať predovšetkým z aktuálnych ekonomických analýz a predikcií.
"Exkluzívna štúdia, ktorú pre náš členský Zväz automobilového priemyslu Slovenskej republiky vypracoval neziskový viedenský inštitút (Industriewissenschaftliche Institut) ukázala, že na Slovensku za posledných desať rokov narástla produktivita práce o 28,8 percenta, pričom náklady na zamestnanca narástli až o 44,1 percenta," upozornila hovorkyňa asociácie.
Rýchlejší rast nákladov práce oproti rastu produktivity podľa nej spôsobuje obrovský pokles konkurenčnej schopnosti slovenského priemyslu v porovnaní s inými krajinami.
Stúpnu aj príplatky
Spolu s vyššou minimálnou mzdou od začiatku budúceho roka stúpnu aj príplatky za prácu v noci, v sobotu a nedeľu, ktoré sú naviazané na hodinovú minimálnu mzdu.
Za hodinu práce v noci sa príplatok zvýši najmenej o 18 centov na 1,51 eura a ak ide o zamestnanca vykonávajúceho rizikovú prácu, príplatok za nočnú prácu stúpne aspoň o 22 centov na 1,89 eura.
Príplatok za hodinu práce v sobotu pôjde nahor minimálne o 22 centov na 1,89 eura a za hodinu práce v nedeľu o 44 centov na 3,77 eura.
Výška príplatku za prácu cez sviatok sa nezmení, keďže tento príplatok nie je viazaný na hodinový minimálny zárobok. Príplatok za prácu cez sviatočný deň totiž dosahuje sto percent priemerného zárobku zamestnanca.
Dohoda má prednosť, je však nepravdepodobná
Pri stanovovaní sumy minimálnej mzdy na rok 2021 a ďalšie roky bude mať prednosť dohoda zamestnávateľov a odborárov.
Ak sa na sume minimálnej mzdy na rok 2021 spoločne dohodnú zamestnávatelia a odborári do 15. júla tohto roka alebo dohoda o najnižších hrubých zárobkoch nastane spoločne s predstaviteľmi vlády na rokovaní Hospodárskej a sociálnej rady Slovenskej republiky do 31. augusta tohto roka, dohodnutá výška minimálnej mzdy bude záväzná.
To, že sa odborári so zamestnávateľmi dohodnú na sume minimálnej mzdy na ďalší rok, je však málo pravdepodobné. Takúto bipartitnú dohodu totiž v posledných dvadsiatich rokoch nedosiahli.
Odborári pritom každoročne požadujú zvýšiť najnižšie hrubé zárobky viac, ako navrhuje ministerstvo práce a sociálnych vecí.
Ak sa nedohodnú, uplatní sa vzorec
Ak sa sociálni partneri na výške minimálnej mzdy na rok 2021 a ďalšie roky do konca augusta tohto roka nedohodnú, uplatní sa vzorec, podľa ktorého sa minimálna mzda od roku 2021 určí ako 60 percent z priemernej hrubej mzdy na Slovensku spred dvoch rokov.
Novú výšku minimálnej mzdy od tohto roka už nebude schvaľovať vláda. Sumu mesačnej a hodinovej minimálnej mzdy dohodnutej sociálnymi partnermi alebo určenej podľa zákonného vzorca ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny zverejní oznámením v Zbierke zákonov Slovenskej republiky.
