Bratislava 29. januára (TASR) - Zamestnávatelia, ktorí sa rozhodli pre modernizáciu alebo menia technológie a potrebujú preškoliť zamestnancov, môžu žiadať o príspevok na toto vzdelávanie. Umožňuje im to nový Národný projekt č. 11, ktorý je zameraný na zvyšovanie vedomostí a zručností zamestnancov u zamestnávateľa.
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVR) SR, ktoré je zodpovedné za realizáciu Národných projektov zameraných na zvyšovanie zamestnateľnosti a na podporu zamestnanosti, realizuje tento program od roku 2006. "V tomto roku ÚPSVR alokovalo v mimobratislavských krajoch 230 miliónov Sk a pre Bratislavský kraj alokovalo 35 miliónov Sk," uviedla na dnešnom stretnutí s novinármi Vieroslava Ráchelová z ÚPSVAR.
"Projekt je určený aj pre tých zamestnávateľov, ktorí sa rozhodli ľudí neprepustiť napriek ich veku alebo zdravotnému stavu. Slúži aj ako projekt, ktorý má zamedziť hromadnému prepúšťaniu," uviedla Ráchelová. O tento príspevok môžu zamestnávatelia požiadať na príslušnom úrade práce a maximálna výška podpory na 1 zamestnanca je 50 000 Sk.
