BRATISLAVA. Nevedia, na akom konkrétnom mieste by chceli robiť, a tak sa uchádzajú hneď o niekoľko pracovných pozícií. Pošlú viac životopisov, spravidla do rôznych firiem.
Nie je však výnimkou ani to, že pošlú viac životopisov do jednej firmy. Personalisti hovoria, že je to typický slovenský folklór.
„Posielajú životopisy aj na sedem pozícií. Stáva sa to pravidelne,“ hovorí Gabriela Dubiaková, ktorá má v automobilke Volkswagen na starosti personálny rozvoj.
