PARÍŽ, TEL AVIV. Udrží sa vo Francúzsku 35-hodinový pracovný týždeň? Minister financií Emmanuel Macron si myslí, že imidžu Francúzska vo svete tento model skôr uškodil a nemal by byť nedotknuteľný.
Väčšina členov vládnucej Socialistickej strany však tvrdí, že by sa s ním nemalo hýbať. Krátka história tohto modelu hovorí, že ktokoľvek sa ho snažil zmeniť, pocítil to negatívne.
35-hodinový pracovný týždeň zaviedli Francúzi v roku 2000, aby podporili rast nových pracovných miest a upokojili tradične silné odbory.
Spôsobilo to však aj to, že o Francúzoch sa začalo hovoriť, že sú leniví, nechce sa im robiť a majú v porovnaní s ostatnými krajinami Európskej únie, kde sa pracuje o päť hodín týždenne viac, oveľa lepšie podmienky.
Faktom však je, že Francúzi pracujú viac, ako stanovuje zákon. Podľa OECD je to 39,5 hodín týždenne, kým priemer eurozóny je 40,9.
New York Times napísal, že francúzski zamestnávatelia vedia ako obísť zákony, a záujem o dlhší pracovný čas majú aj zamestnanci. Hlavne nízkopríjmové skupiny vítajú príležitosť ešte si privyrobiť.
„35-hodinový pracovný čas bol intelektuálnym aj ekonomickým omylom,“ povedal novinám vplyvný politológ Dominique Moisi.
„To, že Marcon ukázal, že sa môže dotknúť Svätého grálu, je pre francúzsku ľavicu veľmi antagonistické. Ale je to spôsob, ako povedať svetu, že Francúzsko treba reformovať.“
Očakáva sa však, a sám Marcon to aj povedal, že zákon sa meniť nebude. Umožní sa však väčšia flexibilita pri vyjednávaniach medzi zamestnávateľmi a odbormi.
Zákon podľa francúzskeho štatistického úradu pomohol vytvoriť viac ako 300-tisíc pracovných miest, ale podľa kritikov je zároveň spoluzodpovedný za to, že vo Francúzku je takmer dvojnásobne vyššia nezamestnanosť ako v Nemecku.
